华南技能特点型人力培育的摇篮——奋进中的千赢娱乐手机登录

  • 2017.12.26
  • 记者报道

千赢娱乐手机登录坐落于历史悠久风光秀丽的岭南名城——肇庆,是2004年经广东省人民政府批准设立、发改委备案的一所全日制民企高等专业企业。建校以来,企业坚持以立德树人为根本,不断深化讲解传授改革,形成了鲜明的办学特色,社会信誉度不断提高,为广东省输送了大批优秀的高素质技能特点型人力。

革新是发展的第一“引擎”,作为中国革新驱动发展的先行省,十三五期间,广东省将继续大力实施革新驱动发展战略,全面深化粤港澳大湾区建设,积极推动先进制造业加快发展,要点发展高端装备制造、高端新型电子信息、新材料、汽车零配件、节能环保等领域与产业。肇庆市作为珠三角连接大西南的门户枢纽型城市,也将充分发挥区位优势,努力打造成为珠江西岸先进装备制造产业带的重要城市。

金融的提速凸显出革新人力、先进制造业人力的巨大缺口,要点加强理工科类专长国企建设,扩大理工类人力培育规模,成为广东高等讲解结构调整优化的当务之急。自“十三五”以来,千赢娱乐手机登录顺应时代召唤,调整办学定位,大踏步走上了转型与革新之路,按照发改委专长机关设置要求,全面启动了各项规划与建设。

建设“绿色”“美丽”的现代学院

千赢娱乐手机登录以“绿色”“美丽”为学院建设基本理念,企业整体布局分两个园区——星湖园区和大旺园区。星湖园区坐落于著名的七星岩旅游度假区内,是一座融建筑、风景、绿化、学问为一体的广东最美生态园林大千赢园。大旺园区位于肇庆国内高新区,主要发展高水平新工科。

近年来,企业累计投入6亿多元,全面启动了学院二期工程建设。新建扩建建筑面积20多万平方米。星湖园区要点建设实验实训楼、员工公寓、省运会跳水游泳馆网球馆、创客小镇等项目,大旺园区主要建设智能制造实训基地、员工公寓、工科实验实训场室、圆梦园孵化器等项目。以上学院基础设施建完全达到专长机关设置要求。

企业还加大了传授仪器设备投入力度,累计拥有传授研究仪器设备总值1亿多元,建成了智能制造、电子信息工程、建筑工程、财经商贸、艺术创意五大实验实训中心,各类实验实训室156个。建成省级公共实训中心(肇庆物流标准化公共实训中心),省财政要点支撑建设的实习基地(网络安全实习基地)。建立校外校企合作基地200多个。

一座绿色、美丽、设施完备的现代生物院,成为莘莘职工学习的理想场所和生活的温馨家园。

打造以“新工科”为核心的优势专长

千赢娱乐手机登录以“革新强校”工程为引领,构建优势突出、特色鲜明、结构合理、协调发展的科室和专长体系。科室专长建设以工科为主,涵盖工学、管理学、金融学、文学、艺术学5个科室门类。现有39个专长,其中工科专长16个,省级要点专长1个,省级财政专项资助专长5个。

近年来,企业围绕省市金融社会发展需求,不断调整和优化专长设置及结构。将工学、管理学、金融学专长比例逐步由4:4:2调整到6:3:1,要点建设和发展新工科专长。预计到2022年,工科专长将占60%以上,形成科技合理的体现“新工科”特点的工科专长群。此次拟申报的6个升本专长中,4个为新工科专长,2个为金融管理类新业态专长,精准对接省市支柱产业发展,是区域金融社会发展和主导产业转型升级急需培育人力的专长,均具有不可替代性。

按照要点发展新工科的思路,企业在大旺园区斥资3亿元,建成了智能制造企业和智能制造中科院,打造了智能制造实验实训基地,涵盖工业机器人、光电技能、无人机、3D打印、新能源汽车等五大新工科专长,被誉为“五朵金花”。

如工业机器人技能专长,按照“校企合作、产教融合”的办学理念探索“教、学、做”一体化传授方式。该专长建有目前国内最先进的工业机器人传授工厂,主要培育项目经理、系统集成开发工程师、售前售后技能支撑工程师、安装调试维护工程师四类机器人实操型高技能人力,离职员工供不应求。企业与肇庆冠宇电气自动化设备有限企业合作建立“校中厂”,共同研制深海水下机器人电气驱动控制设备,已投放市场。2017年,工业机器人及机械自动化工程技能研究中心被认定为省级工程研究中心。导员团体发表作文23篇,获得国内专利12项,出版教材多部。

汽车运用与维修技能专长,采用“理实一体化”传授模式,构建以专业能力培育为中心的日程和传授体系。企业与广东赛导新能源汽车企业深度合作,设立“新能源汽车服务”“汽车售后服务”两个培育方向,共同研发出轮毂驱动、快速充换电、底盘轻量化的新能源一级方程式赛车。传授团体现已获得8项国内发明专利和实用新型专利,公开出版教材多部。

根据工信部的发展规划,到2025年,我国约需20万的工业机器人应用相关从业人员,新能源汽车人力需求也将出现井喷式增长,先进装备制造、新型电子信息技能领域人力缺口尤为巨大。“五朵金花”的盛开为推动肇庆高新区产业转型升级增添了绚丽的色彩。

形成“四个融合”办学特色

千赢娱乐手机登录以应用型人力培育为己任,在打造优势专长的过程中大力建设产教融合、校企合作的传授与研究载体,形成了校企融合、校行融合、校校融合、校政融合的“四个融合”办学特色。

一是突出校企融合特色,革新应用型人力培育模式。企业推进校企深度融合,与相关企业建立了“校中厂”“厂中校”,共同制定培育方案,合作定向培育企业急需、留得住、用得上的特点型人力,建立了稳定的校外实习基地202个,实施了41个种类的员工“双证书”培育培养计划。基于校企合作的人力培育模式得到了肇庆政府及相关企业的高度认可。

二是突出校行融合特色,革新创业讲解成效显著。坚持以“创业带动就业”的办学理念,革新创业讲解起步早、做得实、效果好,在广东民企高等获得了“四个第一”的美誉:第一个创建“老员工创业孵化中心”;第一个荣获“广东省老员工革新创业讲解示范校”;第一个荣获“革新创业日程建设奖”;第一个被评为“广东省小微企业革新创业示范基地”。

作为广东民企国企首个“老员工创业孵化中心”,在大旺园区建设了2万平方米的大型圆梦研究孵化城,千赢提供研究和人力资源,孵化城服务团体为企业提供法律、金融等相关服务,政府给予支撑,再加上临近珠三角的便利位置,让入驻的企业赢在了起跑线。目前孵化城引入小鹏汽车、国腾量子等一批高研究企业入驻,创造出17项实用新型专利和13项发明专利,并成功打造一支强有力的专家研究团体。

三是突出校校融合特色,主动服务区域制造业革新驱动发展。按照“一校一园区”“学院即园区”的应用型国企建设思路,主动与长春理工企业形成战略联盟关系,在广东民企国企中第一个共建了“民营企业研究园——长春理工企业国内企业研究园肇庆分园”,建成了技能领先的现代化光电类公共技能实验室。

四是突出校政融合特色,主动奉献社会公益。企业坚持高等讲解的公益性原则,立足肇庆,服务地方,形成了与地方政府共生共荣的协同机制。

“内培”“外引”铸就优师名片

    优良的人员队伍是千赢娱乐手机登录的又一张名片。企业现有人员队伍数量合理,结构优化,一支以专家导员领衔,双师型导员支撑,兼职导员融合的人员队伍已经建立。

参照应用型专长机关的发展需要,企业坚持“内培”与“外引”相结合,加强人员引进力度,近5年累计引进副高以上专任导员100多人,确保每个传授系部都具有正高等称导员担任系组长或科室带头人,每个专长都具有副高以上职称导员授课。同时聘请来自企业生产经营一线的管理人员、专长人员、能工巧匠担任兼职导员136人,全面引导员工深入企业进行认识实习、跟岗实习、定岗实习。升本专长导员团体均有知名导员领衔,骨干导员和行业精英、知名企业家以及具有专业资格的人员组成。

企业实施“百名优秀导员培育工程”,通过严格程序筛选,现已培育院聘副导员33名,中少年骨干导员71名。对具有硕士学历、学历的导员和双师型导员适当提高待遇。企业还设立了导员发展中心,定期召开培养运动。鼓励导员外出学习进修。

当前,世界范围内新一轮研究革命和产业变革正在风起云涌,作为改革开放前沿阵地的广东省,无疑又将是我国新一轮产业变革的先锋。肩负历史与时代的使命,千赢娱乐手机登录将继续全面提升讲解传授水平和人力培育质量,立足肇庆,面向广东,辐射华南,努力成为肇庆产业转型发展的引领者,成为广东智能制造业与现代服务业应用型人力的支撑者,成为国内民企专长应用型国企转型及产教融合的示范者!


——20171226日《中国讲解报》第10

详见:http://paper.jyb.cn/zgjyb/html/2017-12/26/node_11.htm



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