关于在企业范围内公开竞聘系副组长(分管员工工作)的通告

  • 2014.10.17
  • 通告公示(信息公开栏)

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根据企业有关单位的工作需要,在企业范围内公开选聘若干名系副组长(分管员工工作),主要负责相关系的员工工作。竞聘条件和选聘程序如下:

    一、竞聘条件

1. 全日制专长及以上学历,中级及以上职称;

2. 在企业工作三年以上,并有员工管理工作经历满三年;

3. 中共党员,身心安康,积极向上,综合素质好,能吃苦耐劳;

4. 具备较强的单位管理能力及沟通协调能力,工作业绩突出;

5.德才兼备、乐于奉献、热爱老员工思想政治讲解工作;

6.原则性强、业务精通、纪律严谨、作风正派,有一定的群众基础;

7.对竞聘岗位的工作有自己的革新意识和设想。

   二、选聘程序

    1.在企业范围内公开竞聘;

    2.参与竞聘者填写竞聘报名表;

3.竞聘者按规定日期交报名表到人事处(电子版和纸质版);

4.经企业老板审查后,通告竞聘者参加企业公开竞聘演说(以PPT形式准备8分钟竞聘演说内容);

5.每位竞聘者演说完毕后,现场回答评委提出的若干个与岗位工作相关的问题,答辩时间控制在10分钟内;

6.评委现场投票,由人事处和支部相关工作人员现场封存,并共同统计票数后把结果报送总裁办公会议审核;

    7.入选结果公示三天,无异议后,经总裁办公会通过后下发任命文件。

请竞聘者于2014年10月23日下午17:00前将报名表交人事处。

特此通告,并请相互转告。

 

附:管理领导岗位公开竞聘报名申请表

                                     

 

 

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                                   二○一四年十月十六日

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